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Sicherheits- und Empfangsmitarbeiter (m/w/d) mit Sachkundeprüfung gem. §34a GewO in Düsseldorf

Security Düsseldorf Voll- oder Teilzeit 16,84€ pro Stunde

Ihre Stärke ist Sicherheit, unser Herz schlägt für Teamgeist. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie gemeinsam mit uns für ein sicheres Miteinander. Wir suchen ab sofort mehrere erfahrene Sicherheits- und Empfangsmitarbeiter (m/w/d) mit Sachkundeprüfung gem. §34a GewO für den Einsatz bei unserem Kunden in Düsseldorf. Die Position ist in Vollzeit oder Teilzeit (120 Std./Monat) zu besetzen. Der Einsatz erfolgt im Drei-Schicht-System, da unser Objekt 365 Tage im Jahr rund um die Uhr besetzt ist.

Gute Gründe für diesen Job

  • Pünktliche und sichere Bezahlung nach Tarifvertrag von 16,84 €/Std. brutto
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag, z. B. 10 % Nachtzuschlag, 50 % Sonntagszuschlag und 100 % Feiertagszuschlag sowie Sonderurlaub u. v. m.
  • Sicherer Arbeitsplatz mit hoher Systemrelevanz in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen, das seit 1911 Erfolge feiert
  • Direkteinstellung bei Klüh Security – keine Leiharbeit
  • Stellung der Berufsbekleidung
  • Überdurchschnittlicher Zuschuss von 20 % für Ihre Altersvorsorge
  • JobRad – steuerbegünstigtes Fahrradleasing zur privaten Nutzung
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte über zahlreiche Kooperationspartner
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Qualifikationsangebote über unsere internen Bildungseinrichtungen
  • Vergünstigte FitX-Mitgliedschaft deutschlandweit ohne Anmeldegebühr

Was zu tun ist

  • Regelung und Kontrolle des Zutritts zum Kundengelände
  • Empfang und Anmeldung von Mitarbeitenden, Handwerkern sowie weiteren Gästen inklusive Erstellung und Ausgabe von Besucherausweisen
  • Durchführung von Kontroll- und Schließgängen auf dem Kundengelände und im Kundengebäude

Was uns überzeugt

  • Sachkundeprüfung gem. § 34a GewO zwingend erforderlich
  • Berufserfahrung im Sicherheitsdienst wird vorausgesetzt
  • Gute Deutschkenntnisse für die professionelle Kommunikation mit Kolleginnen und Kollegen, Mitarbeitenden, Handwerkern und Gästen
  • Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit, da das Objekt 365 Tage im Jahr rund um die Uhr besetzt ist

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Qualifikation benötigt? Wir unterstützen Sie dabei.

Für den oben aufgeführten Job werden Qualifikationen wie beispielsweise § 34a GewO oder Waffensachkunde gem. § 7 WaffG vorausgesetzt, die Sie momentan noch nicht vorweisen können?
Kein Problem: Die RASW (Rheinische Akademie für Sicherheit und Wirtschaft GmbH) ist auf die Aus- und Fortbildung von Sicherheitskräften in den verschiedenen Tätigkeitsfeldern der Sicherheitsbranche spezialisiert und somit Ihr erster Ansprechpartner, um Ihre benötigte(n) Qualifikation(en) zu erlangen.

Füllen Sie jetzt das Kontaktformular für ein unverbindliches Beratungsgespräch aus, um bald bei Klüh durchzustarten.

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Ihr Kontakt

Alev Beckmann

+491757311553

Bei Klüh steht der Mensch im Mittelpunkt:

Ihre Bewerbung wird von unserem Recruiting-Team mit großer Sorgfalt persönlich geprüft – ohne Vorauswahl durch künstliche Intelligenz.

Ein Unternehmen, wo jeder seinen Platz findet!

Die Klüh Security GmbH bietet Schutz von Menschen und Sachwerten und gehört zu den Qualitätsanbietern für Sicherheitsdienstleistungen in Deutschland. Kunden von Klüh Security sind z.B. Banken und Versicherungen, die Bundeswehr oder die Industrie. Zudem sichern wir Fußballstadien und Großveranstaltungen. In der Klüh Sicherheitsschule werden unsere Mitarbeitenden regelmäßig aus- und weitergebildet, damit sie auf die spezifischen Einsätze bestens vorbereitet sind.

Das Unternehmen ist ein Fachbereich der Klüh Service Management GmbH, ein weltweit agierender Multiservice-Anbieter mit Sitz in Düsseldorf.

Jeder Mensch hat dasselbe Recht auf eine faire Chance im Arbeitsleben – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung oder anderen Faktoren. Klüh möchte allen Mitarbeitenden eine Arbeitsumgebung schaffen, in der alle gleichermaßen respektiert und wertgeschätzt werden. Die bereits vorhandene Vielfalt macht uns unfassbar stolz: Durch die Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, in dem Mitarbeitende mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Perspektiven zusammenarbeiten, entstehen innovative Ideen und Lösungen. Lesen Sie dazu hier mehr: Chancengleichheit, Vielfalt & Verantwortung